職位性質:全職
學歷要求:大專及以上
工作經驗:不限
專業要求:不限
職稱要求:不限
外語要求:不限
崗位職責:
負責對接各部門用人需求梳理,根據招聘需求篩選簡歷并預約面試;
負責員工入職、異動、離職手續的辦理;
負責勞動合同的簽訂及到期預警;
負責每月車補、餐補的核實及統計;
負責考勤異常的處理及月度考勤表的制作;
負責公司人事檔案的建立、更新、管理工作及人員狀況統計;
相關外勤事務的辦理(社會保險、居住證積分等)
領導交辦的其他臨時性工作。
任職資格:
全日制本科以上學歷,人力資源管理等相關專業;
工作經驗不限,有一定助理或文員類工作經驗的優先考慮;
性格外向,具備良好的溝通協調能力;
熟練使用辦公軟件。
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